{"id":23410,"date":"2025-06-09T13:04:27","date_gmt":"2025-06-09T17:04:27","guid":{"rendered":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/?p=23410"},"modified":"2025-06-26T13:03:04","modified_gmt":"2025-06-26T17:03:04","slug":"appel-a-candidatures-coordinateur-technique","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/appel-a-candidatures-coordinateur-technique\/","title":{"rendered":"Appel \u00e0 candidatures : Coordinateur.trice technique"},"content":{"rendered":"<div  class='flex_column av-rpx53m-88a260bf0670ed1a81e1e5701da3cf91 av_one_fourth  avia-builder-el-0  el_before_av_three_fourth  avia-builder-el-first  first flex_column_div  '     ><\/div>\n<div  class='flex_column av-2a4xtzm-b15328cb6c08799221048300a71ad99f av_three_fourth  avia-builder-el-1  el_after_av_one_fourth  avia-builder-el-last  flex_column_div  '     ><p><div  class='hr av-1ie2wdu-5d8f84404d4e5a7bd5cc8ca2bc6cf2f6 hr-default  avia-builder-el-2  el_before_av_image  avia-builder-el-first '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div><br \/>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-116ldg2-a52301043efce6f4db4986fe42ee7a11\">\n.avia-image-container.av-116ldg2-a52301043efce6f4db4986fe42ee7a11 img.avia_image{\nbox-shadow:none;\n}\n.avia-image-container.av-116ldg2-a52301043efce6f4db4986fe42ee7a11 .av-image-caption-overlay-center{\ncolor:#ffffff;\n}\n<\/style>\n<div  class='avia-image-container av-116ldg2-a52301043efce6f4db4986fe42ee7a11 av-styling- avia-align-center  avia-builder-el-3  el_after_av_hr  el_before_av_hr '   itemprop=\"image\" itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ImageObject\" ><div class=\"avia-image-container-inner\"><div class=\"avia-image-overlay-wrap\"><img decoding=\"async\" class='wp-image-20604 avia-img-lazy-loading-not-20604 avia_image ' src=\"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Untitled-design-10.jpeg\" alt='' title='Untitled-design-10'  height=\"475\" width=\"845\"  itemprop=\"thumbnailUrl\"  \/><\/div><\/div><\/div><br \/>\n<div  class='hr av-ijluoi-10b81c5d2721b4b06021356b4abda79e hr-default  avia-builder-el-4  el_after_av_image  el_before_av_textblock '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-mbpcqod0-52bfbeeb29ea6fd69dcfa1f4e43200c2 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><p><strong><b><span data-contrast=\"none\">DESCRIPTION DU CENTRE: <\/span><\/b><\/strong><\/p>\n<p>Fond\u00e9 en 2006, le Centre d&rsquo;histoire orale et de r\u00e9cits num\u00e9ris\u00e9s (CHORN) est un centre de recherche interdisciplinaire prim\u00e9e de l&rsquo;Universit\u00e9 Concordia. Le CHORN compte environ 300 membres affili\u00e9.e.s qui compte des membres du corps professoral, des \u00e9tudiant.e.s, des artistes, des \u00e9ducateur.trice.s, des organismes partenaires et membres de la communaut\u00e9. Notre mission principale est de soutenir la collecte et la pr\u00e9servation des archives audiovisuelles de l&rsquo;histoire orale, tout en encourageant la recherche et la cr\u00e9ation individuelles, collaboratives et communautaires qui r\u00e9pondent \u00e0 la m\u00e9moire vivante et aux t\u00e9moignages oraux.<\/p>\n<p><strong><b><span data-contrast=\"none\">DESCRIPTION DU POSTE : <\/span><\/b><\/strong><\/p>\n<p>Nous recherchons un.e coordinateur.trice technique tr\u00e8s organis\u00e9 et proactif.tive pour travailler en tant que conseiller.\u00e8re avec les \u00e9tudiant.e.s et les affili\u00e9.e.s, superviser les pr\u00eats d&rsquo;\u00e9quipement et g\u00e9rer la maintenance technique. Le\/la candidat.e retenu.e sera charg\u00e9 de coordonner le pr\u00eat et le retour de l&rsquo;\u00e9quipement technique, d&rsquo;assurer la maintenance, la mise \u00e0 jour des microprogrammes et la r\u00e9paration de l&rsquo;\u00e9quipement en temps opportun, et de r\u00e9pondre aux besoins techniques de notre centre. Le poste n\u00e9cessite une liaison avec le service informatique de Concordia en ce qui concerne la maintenance et l&rsquo;entretien du laboratoire informatique. Ce poste requiert de grandes capacit\u00e9s d&rsquo;organisation, une solide formation technique et d&rsquo;excellentes aptitudes \u00e0 la communication. Le\/la coordinateur.trice technique est \u00e9galement invit\u00e9.e \u00e0 proposer des ateliers techniques sur des sujets tels que l\u2019 introduction \u00e0 la cam\u00e9ra, l&rsquo;introduction au montage audio, etc. dans le cadre de notre programmation.<\/p>\n<p>Il s&rsquo;agit d&rsquo;un poste \u00e0 temps partiel id\u00e9al pour une personne passionn\u00e9e par le soutien \u00e0 la recherche interdisciplinaire, \u00e0 l&rsquo;engagement communautaire et aux pratiques m\u00e9diatiques cr\u00e9atives.<\/p>\n<p><strong><b><span data-contrast=\"none\">PRINCIPALES RESPONSABILIT\u00c9S : <\/span><\/b><\/strong><\/p>\n<p>\u00b7 Gestion de l&rsquo;\u00e9quipement : Assurer la maintenance et la mise \u00e0 jour de l&rsquo;ensemble du mat\u00e9riel audiovisuel, des ordinateurs et de l&rsquo;infrastructure technique. Coordonner le processus de pr\u00eat de l&rsquo;\u00e9quipement technique, y compris le suivi de l&rsquo;inventaire, le traitement des demandes de pr\u00eat et la garantie que l&rsquo;\u00e9quipement soit disponible et en bon \u00e9tat pour les utilisateurs finaux.<\/p>\n<p>\u00b7 Maintenance : Maintenir un inventaire \u00e0 jour de tous les \u00e9quipements techniques. V\u00e9rifier et inspecter r\u00e9guli\u00e8rement l&rsquo;\u00e9quipement pour s&rsquo;assurer qu&rsquo;il fonctionne correctement et qu&rsquo;il soit bien entretenu.<\/p>\n<p>\u00b7 Documentation et rapports : Tenir des registres pr\u00e9cis des pr\u00eats d&rsquo;\u00e9quipement, des activit\u00e9s de maintenance et des r\u00e9parations. Produire des rapports sur l&rsquo;\u00e9tat de l&rsquo;\u00e9quipement, les calendriers d&rsquo;entretien et tout incident n\u00e9cessitant une attention particuli\u00e8re.<\/p>\n<p>\u00b7 D\u00e9pannage et soutien : Fournir une formation technique aux affili\u00e9.e.s et au personnel du CHORN, y compris le d\u00e9pannage et des conseils sur l&rsquo;utilisation de l&rsquo;\u00e9quipement. \u00c9laborer du mat\u00e9riel de formation et organiser des ateliers si n\u00e9cessaire.<\/p>\n<p>\u00b7 Soutien \u00e0 la production m\u00e9diatique : Soutenir les affili\u00e9.e.s dans la production de m\u00e9dias en utilisant l&rsquo;\u00e9quipement du CHORN tel que des cam\u00e9ras, des microphones et d&rsquo;autres appareils d&rsquo;enregistrement ainsi que des logiciels de postproduction tels que Adobe Creative Suite (Premiere Pro, Audition, Photoshop).<\/p>\n<p>\u00b7 Coordonner les op\u00e9rations techniques dans les espaces du CHORN (Sunroom et Media Lab). Entretenir des relations institutionnelles avec l&rsquo;IITS et d&rsquo;autres d\u00e9partements de Concordia pour soutenir le serveur NAS local du CHORN et d&rsquo;autres besoins li\u00e9s \u00e0 l&rsquo;infrastructure. Participer \u00e0 des projets sp\u00e9ciaux li\u00e9s \u00e0 la mise \u00e0 niveau de l&rsquo;\u00e9quipement, \u00e0 la mise en \u0153uvre de nouvelles technologies ou \u00e0 d&rsquo;autres initiatives, selon les besoins.<\/p>\n<p>\u00b7 Meilleures pratiques : Mettre en \u0153uvre les meilleures pratiques en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 des donn\u00e9es, de sauvegarde et de traitement \u00e9thique des documents d&rsquo;histoire orale. Veiller au respect des politiques et proc\u00e9dures de l&rsquo;entreprise en mati\u00e8re de pr\u00eat et d&rsquo;entretien du mat\u00e9riel. \u00c9laborer et appliquer des lignes directrices pour l&rsquo;utilisation et la restitution du mat\u00e9riel.<\/p>\n<p>\u00b7 Coordination des fournisseurs : Travailler avec des vendeurs et des prestataires de services externes pour organiser les r\u00e9parations de l&rsquo;\u00e9quipement et obtenir les pi\u00e8ces ou les services n\u00e9cessaires. \u00c9valuer les performances des fournisseurs et g\u00e9rer les relations.<\/p>\n<p><strong><b><span data-contrast=\"none\">QUALIFICATIONS : <\/span><\/b><\/strong><\/p>\n<p>\u00b7 Formation\/Exp\u00e9rience \u00e9ducative : dipl\u00f4me en communication, production audiovisuelle, r\u00e9alisation de films documentaires, journalisme, et\/ou au moins 3 ans d&rsquo;exp\u00e9rience dans la production audiovisuelle, l&rsquo;assistance technique, la gestion d&rsquo;\u00e9quipement ou un domaine connexe.<\/p>\n<p>\u00b7 Comp\u00e9tences techniques : de solides connaissances pratique du mat\u00e9riel de production audiovisuelle, des syst\u00e8mes Mac, d&rsquo;Adobe Creative Suite, des logiciels et du mat\u00e9riel audio\/vid\u00e9o, ainsi que d&rsquo;autres logiciels de narration num\u00e9rique.<\/p>\n<p>\u00b7 Capacit\u00e9 \u00e0 former d&rsquo;autres personnes aux sur les pratiques de bases et meilleurs pratiques d&rsquo;enregistrement pour l&rsquo;histoire orale, la pr\u00e9servation audiovisuelle et la narration num\u00e9rique.<\/p>\n<p>\u00b7 Sens de l&rsquo;organisation : Excellent sens de l&rsquo;organisation et capacit\u00e9 \u00e0 g\u00e9rer des syst\u00e8mes d&rsquo;inventaire et de programmation pour r\u00e9pondre aux besoins d&rsquo;une grande communaut\u00e9 de chercheur.euse.s et d&rsquo;historien.ne.s affili\u00e9.e.s.<\/p>\n<p>\u00b7 Communication : de solides comp\u00e9tences en mati\u00e8re de relations interpersonnelles et de communication ; exp\u00e9rience de la fourniture d&rsquo;une assistance technique ou d&rsquo;une formation \u00e0 une communaut\u00e9 diversifi\u00e9e<\/p>\n<p>\u00b7 Meilleures pratiques : la compr\u00e9hension des pratiques \u00e9thiques en mati\u00e8re d&rsquo;histoire orale et\/ou de recherche communautaire est un atout majeur<\/p>\n<p>\u00b7 R\u00e9solution de probl\u00e8mes : capacit\u00e9 \u00e0 analyser les probl\u00e8mes, \u00e0 identifier des solutions et \u00e0 mettre en \u0153uvre des r\u00e9solutions efficaces en temps opportun<\/p>\n<p>\u00b7 Capacit\u00e9 d&rsquo;adaptation : Capacit\u00e9 \u00e0 s&rsquo;adapter \u00e0 des priorit\u00e9s changeantes et \u00e0 travailler dans un environnement en constante \u00e9volution. Capacit\u00e9 \u00e0 travailler \u00e0 la fois en \u00e9quipe et de mani\u00e8re ind\u00e9pendante<\/p>\n<p><strong><b><span data-contrast=\"none\">ATOUTS SUPPL\u00c9MENTAIRES : <\/span><\/b><\/strong><\/p>\n<p>\u00b7 Exp\u00e9rience avec l&rsquo;histoire orale, la narration num\u00e9rique et des initiatives communautaires<\/p>\n<p>\u00b7 Connaissance de la mission et des pratiques du CHORN<\/p>\n<p>\u00b7 Exp\u00e9rience dans un environnement universitaire, d&rsquo;archives ou de recherche<\/p>\n<p>\u00b7 Connaissance de l\u2019anglais, du fran\u00e7ais et\/ou d&rsquo;autres langues<\/p>\n<p><strong><b><span data-contrast=\"none\">CONDITIONS : <\/span><\/b><\/strong><\/p>\n<p>\u00b7 20 heures\/semaine pendant 10 mois (ao\u00fbt 2025 &#8211; juin 2026), y compris 1,5 semaine de vacances d&rsquo;hiver pay\u00e9es<\/p>\n<p>\u00b7 Le salaire est de 25,05 $\/heure<\/p>\n<p>\u00b7 Ce contrat rel\u00e8ve de la convention collective de l&rsquo;Association des employ\u00e9s de recherche \u00e0 Concordia (AERC). Veuillez noter que les \u00e9tudiants de Concordia ne sont pas admissibles \u00e0 un contrat AERC.<\/p>\n<p>\u00b7 Date d&rsquo;entr\u00e9e en fonction : lundi 25 ao\u00fbt (n\u00e9gociable)<\/p>\n<p><strong><b><span data-contrast=\"none\">POUR POSTULER : <\/span><\/b><\/strong><\/p>\n<p>Les candidatures doivent comprendre une lettre de pr\u00e9sentation, un curriculum vitae (cv) et les noms et contacts de deux personnes avec lesquelles nous pourrions communiquer pour obtenir des lettres de recommandation.<\/p>\n<p>Veuillez intituler votre courriel \u00ab Technical Coordinator Application \u00bb et envoyer votre candidature \u00e0 <a href=\"mailto:barbara.lorenzkowski@concordia.ca\">barbara.lorenzkowski@concordia.ca<\/a> et <a href=\"mailto:cohdscoordinator@concordia.ca\">cohdscoordinator@concordia.ca<\/a> avant le<strong> lundi 30 juin 2025<\/strong> (les candidatures seront accept\u00e9es jusqu&rsquo;\u00e0 ce que le poste soit pourvu).<\/p>\n<\/div><\/section><\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":2,"featured_media":22717,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14,91],"tags":[],"class_list":["post-23410","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-non-classifiee","category-nouvelles"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23410","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23410"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23410\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":23436,"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23410\/revisions\/23436"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/22717"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23410"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23410"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/storytelling.concordia.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23410"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}